Gift Card Costa Crociere da € 250,00

250,00

Gift Card Costa Crociere da € 250,00.

Esaurito

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Descrizione

Carta? Prepagata Costa Crociere.

La Carta Prepagata Costa Crociere, è una Gift Card per i tuoi acquisti e i tuoi regali per un viaggio da sogno.

La trovi online da YourGiftCard ed è spendibile in tutte le Agenzie di Viaggio convenzionate.

Tutte le carte Costa Crociere sono spendibili in un’unica volta. La Tessera Costa Crociere è valida per la prenotazione di tutte le crociere Costa a catalogo senza alcuna esclusione, su qualsiasi tipologia di tariffa e cabina.

Carta Prepagata Costa Crociere:

Scegli un Buono Crociera, decidi l’importo e spediscilo direttamente a chi vuoi!

il Gruppo Costa è il più grande operatore turistico italiano!

Mai stato in crociera? E’ tempo di salire a bordo!
  • Cabine eleganti e confortevoli
  • Teatro, musica e spettacoli
  • Menu stellati e cucina del territorio
  • Aree termali e benessere
  • Più di 2500 escursioni per scoprire il mondo
  • Divertimento per bambini e ragazzi

Se cerchi Carte Digitali Costa Crociere, Carte Prepagate Costa Crociere, Voucher Digitali Costa Crociere, Carte Elettroniche Costa Crociere, Buoni Regalo Costa Crociere, Tessere Omaggio Costa Crociere e molto altro, lo trovi? solo su YGC.

 

Informazioni aggiuntive

➡️ Categoria GIFT CARD

,

➡️ Gift Card

Carta Digitale, Vaucher Elettronico

Come Funziona

La Gift Card Costa Crociere è spendibile per prenotare una crociera in tutte le Agenzie di Viaggio convenzionate oppure contattando uno degli Esperti di crociere Costa al numero gratuito 800.902.902. Per utilizzare la tua Gift Card è sufficiente comunicare il codice indicato sulla card al momento della prenotazione.
La Gift Card Costa Crociere è valida per la prenotazione di tutte le crociere Costa a catalogo senza alcuna esclusione, su qualsiasi tipologia di tariffa e cabina.
La Gift Card Costa Crociere è spendibile in un’unica soluzione e cumulabile con altre Gift Card. Il valore facciale della Gift Card (o dell’accumulo di più Card) non potrà eccedere il valore totale della pratica. In caso di cancellazioni la Gift Card potrà essere riutilizzata per la prenotazione di un nuovo servizio di viaggio.
Ogni acquisto può essere integrato con altri metodi di pagamento.

Ha validità 6 mesi.
Per maggiori informazioni sui prodotti visita il sito www.costacrociere.it.

Per le Aziende

Le gift card multiuso, che comprendono buoni spesa, benzina e carte prepagate, per la legislazione italiana sono considerate beni in natura.

I beni in natura non sono soggetti a contribuzione e/o tassazione né per l’azienda che li eroga, né per chi li riceve.

  • Contributi welfare unilaterali: per il dipendente non costituiscono reddito imponibile ai fini fiscali e previdenziali. Per l’azienda sono al 100% deducibili per importi entro la soglia dei fringe benefit (258,23€ all’anno) o quando l’erogazione avviene come adempimento di un obbligo definito in un regolamento aziendale; in assenza del regolamento aziendale è ammessa la deducibilità entro il limite del 5/1000 del costo del lavoro indicato in bilancio.
  • Conversione del premio di risultato: i vantaggi fiscali sono previsti per i dipendenti con redditi annui inferiori a 80.000€ e per un importo convertito di massimo € 3000 all’anno per dipendente. Come per i contributi welfare CCNL, quando il premio di risultato viene convertito in welfare, per l’azienda è prevista la piena deducibilità e per il dipendente gli importi convertiti non costituiscono reddito imponibile ai fini fiscali e previdenziali nel caso di conversione di premio di risultato è inoltre ammessa la possibilità di superare le soglie di deducibilità normalmente previste per la previdenza complementare (€ 5.164,57) e l’assistenza sanitaria integrativa (€ 3.615,20). Per i lavoratori con reddito superiore a € 80.000 annui gli accordi possono prevedere il riconoscimento del premio sotto forma di welfare, con la conseguente attribuzione dei medesimi benefici fiscali previsti per i dipendenti con redditi inferiori a 80.000€ annui, solo nel caso in cui non sia prevista come alternativa la sua conversione monetaria.
  • Contributi welfare CCNL: per il dipendente non costituiscono reddito imponibile ai fini fiscali e previdenziali e per l’azienda sono costi aziendali deducibili al 100%

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